:. MISSÃO

Satisfação completa de todos os intervenientes - Clientes, Fornecedores e Colaboradores, com a garantia de uma constante evolução qualitativa na execução dos projectos e obras de construção civil.

:. OBJECTIVOS

Manter a empresa num caminho de crescimento sustentado e sustentável. 
Internacionalização em mercados emergentes com forte potencial de crescimento no sector da construção civil.

:. CULTURA

A JMoraes, orienta a sua cultura empresarial sustentada num modelo de gestão, em que a promoção e aplicação da CONFIANÇA, será o valor mais importante na relação com os seus colaboradores e clientes. Este modelo será designado por “MODELO DE GESTÃO POR CONFIANÇA”.

• 1. CLAREZA
  Todos dirão a verdade. Seremos autênticos e imparciais. Trabalharemos com visibilidade e transparência.

• 2. CUMPRIMENTO
  As promessas são para cumprir. Somos responsáveis pelas nossas acções e decisões. 

• 3. COERÊNCIA
  Manteremos atitudes de rigor e honestidade. Respeitaremos as normas da empresa.

• 4. COMPETÊNCIA
  O mais importante não é o que se faz, mas como se faz. Seremos decididos, tenazes e...pacientes.

• 5. CUMPLICIDADE
  Todos trabalharemos como equipa. Daremos sempre o nosso melhor.

• 6. CONSCIÊNCIA
  Concentração e dedicação nas tarefas. Trabalhar arduamente, com dedicação e ... por muito tempo. 

• 7. COMPROMISSO
  Teremos sempre um projecto, uma ambição, um objectivo. Alinharemos os nossos valores com os valores da empresa.